RECRUIT採用情報
STATEMENTステートメント
VOICE PROJECT
アンチデザイン会社。それがVOICEの設立期のスローガンでした。デザイン会社をつくるんだけど、従来のデザイン会社のようにはなりたくない。「下請け仕事はやらない」「コンペには参加しない」「営業や接待はしない」。つまり、業界の常識や慣習とは距離を置いたところで、自分たちが正しいと思うクリエイティブチームをつくる。産まれたての会社が大口をたたいていました。でも、ポリシーは大事でしょ。ビジョンも必要でしょ。「VOICEは何がやりたい会社なのか?」を鮮明にしなくちゃ、メンバーは何をがんばればいいかわからないですよね。VOICEがやりたいのは、『クリエイターの地位を上げること』です。「デザイナーって下請け屋さんだよね」「クリエイターってビジネスをわかってないよね」という見られ方を変えていく。経済界や地域社会のみなさんから「クリエイターって企業や街を動かす強い力を持っているんだ」って認識されたい。日々の仕事を通じてそれを実現していく。だから、ひとつひとつの仕事は、単に売上のためにやるものじゃダメなんです。すべての活動が『クリエイターの地位を上げる』ためのものであること。わたしたちはそこにこだわります。VOICEは、VOICEという名のプロジェクトです。会社というよりプロジェクトチームです。ここで仕事をするみんなは、社員というよりプロジェクトメンバーです。わたしたちの考え方に共感していただけたらうれしいです。
VOICE SYSTEMVOICEの仕事
VOICEの(ガンコな)システム
広告業界とかデザイン業界って、じつは純粋にものづくりを楽しめる環境にないんです。クライアントと呼ばれるお客様がいて、広告代理店や印刷会社などの営業会社があって、その下にクリエイターがいる。この構造の下で「いいものをつくりたい」というこだわりをつらぬくのは至難のわざです。だからVOICEは、広告代理店や印刷会社が営業した仕事は請け負いません。クライアントと直接取引します。しかも、わたしたちを下請け業者ではなくパートナーと認めてくださるクライアントとだけ仕事をします。
VOICEはデザイン会社じゃありません。ホームページ制作会社や映像制作会社でもない。たとえば、デザイン会社のように新聞広告だけデザインすることはないです。Webだけとか、テレビCMだけとか、名刺やマークだけ制作することもほぼないです。一方で、VOICEはクライアント企業の経営理念まで開発します。ときには会社名まで考案します。クライアントの店舗プロデュースをまかされたり、新規事業の開発までお手伝いします。VOICEがつくりたいのはブランドです。WebやCMなどの広告は、ブランドを表現するための手段です。
TOP MESSAGEトップメッセージ
売上をつくるためだけの仕事は
しない会社です。
好きなことをやる、ってことをあきらめたくないです。「仕事だから」と割りきって嫌いな人とつきあったり、「売上のため」にやりたくない仕事を引き受けたり。そういうのは苦手です。表向きはいい顔をして、裏ではお客様の悪口を言ったり愚痴を言ったり。そんなの素敵だとは思いません。会社だって、大事なのは生き方です。好きなことを真剣にやって生きている人って魅力的ですよね。それと同じで、好きなことを真剣にやる会社はかっこいいと思うんです。だからVOICEは自分たちが好きだと思える仕事だけをやる。好きだと思えるお客様とだけおつきあいする。それが許される会社経営をします。「売上ぜんぶ好きな仕事だけでつくりました」。それはたしかに大変なことで、多くの人や会社に言わせたら「できっこない」「子供じみてる」となるのかもしれません。でも、いまわたしたちが請け負っている仕事は、売上のためだけに請けたものはひとつもないです。なにもあきらめなくていい。人一倍の努力は必要だけど、けっして絵空事なんかじゃない。好きなことだけをビジネスにしても会社は持続的に成長していくことを、VOICEがこの金沢で証明しつづけます。
強くなくていい。自分の弱さを
認められる人がいい。
人はひとりじゃ生きていけない。どんなに強くたくましくても、誰かの支えや助けがないと人生は歩けない。仕事もそう。自分を応援してくれる人がいて、自分も応援したいと思える人たちがいる。仕事を通じていっしょに成長して、いっしょに大きなことをやる仲間がいる。それがいちばん重要。仕事はひとりでもできるよ、という考え方は傲慢な気がします。VOICEが会社として成長できているのは、強い人間の集まりじゃないからです。自分の弱さを認める謙虚な人たちが集うチーム。だから、助けあえるし、応援しあえる。100kgのテーブルはひとりで持ち上げられないけれど、みんなで「せーの」と力を合わせればできる。「ひとりで10kgずつやれるからOK」じゃない。「みんなで100kg」を持ち上げたいんです。VOICEが持ち上げたいのは、「クリエイターの地位を上げる」というミッションです。そんな大きなものを持ち上げるために、いっしょに「せーの」ができるチームメイトを募集しています。自分の弱さを認めて、謙虚に、素直に、がんばれる人と逢いたいです。そういう人ならわたしたちは全力で応援したいですから。
GUIDELINES募集要項
- 仕事内容
- Webサイトデザインや、パンフレットなどのグラフィックデザインにおいて、デザイナーと共に企画立案をおこなったり、チームの中心として制作ディレクションをおこない、納品まで顧客と伴走をしていくお仕事です。
- 応募資格
-
上記職種の実務経験1年以上
※下記経験者は優遇いたします。
・ディレクション業務の経験がある方。
・コンサルティングやマーケティング業務の経験がある方。
・企業のブランディング案件(自社・他社問わず)経験のある方
・リクルーティングに関する経験のある方 - 勤務地
- 石川県金沢市
- 給与
- 月給初任給 220,000円~400,000円
賞与年2回(9月・3月) 給与改定・見直し年1回
時間外労働の残業フルタイム支給 - 待遇・諸手当
- 通勤交通費(当社規定による)、残業手当、超過勤務手当、休日出勤手当、特別家賃補助手当(10,000円)
資格取得支援手当
一例:基本情報技術者試験、AWS認定、WEBクリエイター能力認定試験、ウェブ解析士
社内交流・食事手当
社内全体のレクリエーションの費用は会社が全額支給。そのほか社員複数名での交流目的の飲食代(月上限あり)を補助しています。また弊社グループの飲食店『オチェンティオチョ(金沢市)』『ブラッスリー1945(小松市)』を利用した場合も飲食代を補助する制度があります。 - 保険
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
- 年間休日実績123日(2023年度)
完全週休2日制(土日祝休)
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 - その他
- 残業について
弊社のクリエイターの残業時間は長くて1日1時間。遅くとも19時までには業務を終了し、オフィスを退出することを社長の指示として実行しています。
土日祝日出勤について
休日出勤は原則として行いません。撮影などの業務でどうしても休日対応が必要な場合はありますが、平均すると年間0.5日程度です(2023年度実績)。年間を通じて1度も休日出勤をしていないスタッフがほとんどです。またやむをえず休日出勤した場合は、代休をとっていただいています。 - 応募方法
- 下記「ENTRY」ボタンからご応募をお願いいたします。
その後、履歴書とポートフォリオなどのご経験を示す作品実績をお送りください。
応募書類は返却しておりませんのでご了承ください。
ご質問などあれば、メール・お電話からお気軽にお問い合わせください。
お申し込みやお問い合わせについては守秘義務をお約束します。
外部パートナー募集
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在宅勤務を希望の方、フリーランスの方、副業がしたい方など、
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